3月23日，公司召开2023年意识形态工作推进会。公司党委书记陆立民出席会议并讲话。

会上，陆立民听取了党建部关于公司网络意识形态工作的汇报，详细了解营销部、设备部在网络舆情应对、处置及防控等方面的工作情况，并进行了交流指导。

陆立民指出，当前公司网络舆情防控形势出现新变化，舆情防控压力增长，公司安全生产、优质服务、意识形态等工作面临新挑战，须针对性开展整改提升，完善网络舆情应对策略体系。

对于下阶段工作，陆立民要求，一是明确舆情防控责任体系，公司党建部负责舆情监测、跟踪与协调，舆情发生部门为舆情防范、处置的责任主体，公司各部门须筑牢协同联动防线，全面落实各级防控责任；二是应提升各项业务工作的规范化与标准化，以问题为导向进行完善落实，对省内相关的舆情风险，公司各部门应及时吸取传达，加强举一反三；三是应构建全过程考核体系，对于舆情处置工作的奖评、激励、考核及追责须落实到部门负责人，切实扛牢主体责任；四是要加强舆情防控工作检查与培训，杜绝形式主义，并对典型案例做好宣贯，强化全员风险意识和防控能力。

公司总经理助理兼人资部主任纪炜，党建部、设备部、营销部主要负责人参加了会议。（审核：杨飞 作者：陈艺）