11月15日下午，公司总经理王金虎赴变电检修中心开展工作调研。

在中青年员工座谈会上，王金虎充分听取了中青年员工工作思考和建议并进行了充分的交流指导，对该中心中青年员工的精神风貌和工作质效予以肯定。王金虎强调，要认真学习宣传贯彻党的二十大精神，切实把思想和行动统一到党的二十大精神上来。一是迅速转变工作角色，提升系统思考和管理能力，努力带好队伍、合理安排分工，营造积极向上的工作氛围。二是加强全业务核心班组建设，依托岗位练兵、专业培训、自主实施等综合培养方式，打造能干会管的专业人才，充分发挥“第二班组”支撑作用，满足日益增长的设备检修需求。

在工作汇报会上，王金虎听取了该中心负责人的汇报，对该中心取得的成绩予以肯定。就下阶段工作，王金虎要求，一是加强党支部工作规范化管理，细化落实支部决策结果公示和资料归档，发挥支部在员工绩效、奖惩和职业发展等切身利益方面的研究作用，有效支撑中心行政工作。二是树立公平公正的导向，以同质化团队比拼为目标，优化劳组配置，完善制定广泛认可的团队绩效考评细则，努力营造比学赶超的良好局面。三是持续强化“三道防线”作用，提前审核生产作业计划，加强工作票等资料把关，守牢安全生产底线。

总经理助理兼人资部主任纪炜，副总工程师兼设备部主任蒋伟兴，办公室负责人陪同调研。（审核：周宝昇 作者：王亮）